南京小区物业管理考核通报

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简述信息一览：

• 1、区住建局年度全区物业管理工作总结
• 2、员工考核结果通报?
• 3、南京市住宅物业管理条例小区试点工作方案

区住建局年度全区物业管理工作总结

年，在市住建局指导帮助下，按照市物业管理工作要求及XX区2015年住房物业管理工作要点，以“提升管理素质、强化监管力度、规范管理程序、提高服务水平”为目标，全面推动我区物业管理工作健康发展。

完成了全区xxx个小区的物业企业监管平台信息录入工作；联合街办、社区按照程序成立了xx个物业管理委员会；协调xx个物业小区签订xG基站建设的协议；累计检查物业小区xxx个，检查覆盖率xxx%，下发整改通知xx个，约谈物业公司xx家，向市住建局上报xx家物业企业不良信息；在x社区、xx、x等社区、小区开展红色物业试点工作。

篇一：物业管理年终工作总结 树品牌、抓管理、提高物业服务质量是我们建工物业管理有限责任公司在物业工作中倡导的工作目标。回顾过去一年里，我们在物业管理上做了大量工作，主要总结如下： 加强员工培训，提高自身素质。

住房和城乡建设局上半年工作总结及下半年工作*** 上半年工作总结 今年以来，县住建局按照县委“xxxxxx”总体部署，围绕“两个定位”发展目标，以“城镇建设竞赛年”活动为抓手，紧扣“双xx中等城市”建设这个中心任务，统筹推进城市建设、基础补短、产业发展、民生保障等重点工作，全面实现时间过半任务过半。

一）立足本职，努力改善路南城区环境，为全区发展奠定坚实基础。2011年，我局以“双城创建活动”（ 创建全国文明城市、创建国家生态园林城市）为契机，以城乡环境精细化管理为抓手，紧紧围绕城建中心工作，强力打造最舒适城区。一是市政基础设施建设迈上新台阶。

员工考核结果通报?

考核通报包含考核评定结果、考核过程等全面的内容。 范围不同 奖惩通报对象仅限于被奖励或处分的个人。考核通报面向所有完成考核的员工。 影响不同 奖惩通报主要影响个人形象。考核通报会影响奖金、晋升等利益。 时效不同 奖惩可根据情况不定期发布。考核有固定的周期和时间节点。

鉴于王XX同志一贯表现突出，在关键时刻又经受住了严峻考验，特予以通报表扬。

我校严格按照规定程序认真组织实施年度考核工作，通过个人总结述职、单位评议、民主测评、公示、审核等一系列程序，确定相应考核等次。首先由被考核人进行个人工作总结，全面汇报政治思想状况、工作实绩以及存在的不足，填写《年度考核登记表》。在此基础上，进行民主评议。

南京市住宅物业管理条例小区试点工作方案

1、在《条例》正式实施前，以完善行政监管机制、规范市场主体为目标，在建立物业管理委员会制度、物业管理联席会议制度、维修资金应急使用制度、第三方评估制度等方面开展小区试点工作，制定完善相关配套制度。

2、业主及业主组织要依法维护自身利益，物业服务企业要依法按合同提供“质价相符”的服务，建设单位要依法加强前期物业管理责任，专营单位要依法进一步强化社会责任，***及相关部门要依法履行监督管理职责，要抓紧制定配套规范性文件，全面落实条例规定的各项责任和义务，切切实实维护好广大群众的权益，为打造幸福宜居南京作出贡献。

3、第一条为了规范住宅物业管理活动，维护物业管理各方的合法权益，营造良好的居住环境，促进和谐社区建设，根据《中华人民共和国物权法》、国务院《物业管理条例》、《江苏省物业管理条例》等法律、法规，结合本市实际，制定本条例。 第二条本市行政区域内的住宅物业管理及其监督活动，适用本条例。

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